연간 6,333명 반도체 인재 양성 기반…계약학과·산학연 협력 확대 추진
민형배 시장, "반도체 산업의 경쟁력은 결국 사람에게서 나온다" 강조


[프레스존] 전남광주통합특별시는 최근 발표한 삼성전자와 SK하이닉스의 총 800조 원 규모 호남권 반도체 투자에 대응하기 위해 지역 인재양성 체계 구축에 본격 착수했다.

전남광주통합특별시는 지난 3일 인공지능융합사업단(AICA)에서 '반도체 인재양성 전략회의'를 열고 반도체 산업을 뒷받침할 전문인력 확보 방안과 산학연 협력체계 구축 방안을 논의했다고 밝혔다.

이번 회의는 대규모 반도체 투자에 맞춰 기업이 필요로 하는 전문인재를 안정적으로 공급할 수 있는 교육 기반을 마련하기 위해 개최됐다.

회의에는 민형배 전남광주통합특별시장과 김대중 전남광주통합특별시교육감을 비롯해 이근배 전남대학교 총장, 임기철 GIST 총장, 조선대학교·동신대학교·국립목포대학교·국립순천대학교·한국에너지공과대학교(KENTECH) 등 지역 주요 대학과 유관기관 관계자 20여 명이 참석했다.

참석자들은 지역 반도체 인재양성 현황을 공유하고, 대학 간 교육역량을 연계해 기업 수요에 맞는 실무형 인재를 적기에 배출할 수 있는 협력체계 구축 방안을 집중 논의했다.

전남광주통합특별시는 현재 지역 내 42개 교육기관과 10개 대학원에서 연간 6,333명의 반도체 관련 인재를 양성하고 있다. 과학기술 특성화대학과 일반대학, 전문대학, 특성화고를 비롯해 융합전공과 재직자 전환교육까지 다양한 교육과정을 운영하며 산업 수요에 대응하고 있다.

특히 회의에서는 삼성전자와 SK하이닉스의 투자 확대에 맞춰 대학 간 공동 교육과정 운영과 반도체 계약학과 확대, 산학 공동연구, 현장실습 중심 교육 강화 등을 통해 지역 반도체 산업 생태계 경쟁력을 높여야 한다는 데 의견을 모았다.

반도체 인재양성 간담회

전남광주통합특별시는 이번 전략회의를 계기로 대학과 기업, 교육청이 참여하는 상시 협력체계를 구축하고, 기업 맞춤형 인재양성 시스템을 단계적으로 확대해 나갈 방침이다.

민형배 전남광주통합특별시장은 "반도체 산업의 경쟁력은 결국 사람에게서 나온다"며 "지역 대학과 기업이 긴밀히 협력해 기업이 필요로 하는 우수 인재를 안정적으로 공급하고, 청년들이 지역에서 배우고 취업하며 정착하는 선순환 산업생태계를 구축하겠다"고 말했다.